Hợp đồng lao động là sự ràng buộc pháp lý giữa người lao động và người sử dụng lao động về điều kiện làm việc, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động, mức thu nhập,… Tranh chấp liên quan đến hợp đồng lao động là tranh chấp điển hình trong lao động, xuất...
Trong một số bài viết trước của TNTP, hoạt động thu hồi nợ và dịch vụ đòi nợ đã được phân biệt rõ. Trong đó, hiện tại, việc thu hồi nợ vẫn được pháp luật cho phép. Tuy nhiên, hoạt động này vẫn chịu sự kiểm soát của quy định pháp luật và có giới hạn. Thu hồi nợ như thế...
Thu hồi nợ là một hoạt động quan trọng và luôn tồn tại trong xã hội. Mặc dù vậy, không phải lúc nào chủ nợ cũng thu hồi nợ thành công. Để có thể thu hồi nợ hiệu quả, bên thu hồi nợ cần phải biết có những điều nên và không nên làm trong thu hồi nợ. Vậy đâu là điều...
Thu hồi công nợ là luôn là một trong những vấn đề gây “đau đầu” cho các doanh nghiệp. Các hoạt động thương mại, mua bán hàng hóa diễn ra hàng ngày với tốc độ ngày càng nhanh, số lượng các khoản phải thu của khách hàng, đối tác ngày càng nhiều, và không phải khách...
Hiện nay, tranh chấp nội bộ doanh nghiệp ngày càng nhiều và phức tạp, phổ biến là các tranh chấp liên quan đến quyền tiếp cận thông tin của thành viên, vốn góp, thành lập, hoạt động, giải thể, sáp nhập doanh nghiệp,… Tranh chấp nội bộ trong doanh nghiệp có thể...
Người đại diện theo pháp luật là chủ thể đặc biệt, quan trọng, gắn với sự phát triển của doanh nghiệp. Vì vậy, mỗi doanh nghiệp cần hiểu rõ trách nhiệm của chủ thể này. Trong bài viết này, chúng tôi sẽ phân tích các quy định về trách nhiệm của người đại diện theo pháp...
